灵活用工新兴模式来袭，并在各行各业迅速扩张，转型新用工模式的企业越来越多，进一步刺激了佣金结算模式的变革，催化了新结算模式的产生与发展。而很多灵活用工企是密集用工的，灵活员工不仅数量多而且流动性强又分散，这给佣金结算发放工作带来难度。下面小编简述智惠薪佣金结算如何帮助物流货运节省企业成本，有什么不明白之处欢迎来咨询。

如何在解决佣金结算问题的同时节省企业成本呢？不可错过智惠薪灵活用工佣金代发解决方案。什么是佣金代发方案呢？简而言之就是第三方机构为企业提供代发佣金的服务，目前，企业更偏向选择灵活用工平台，即企业将佣金结算发放业务外包给灵活用工专业服务平台代为完成。一是提升佣金结算的效率；二是节省结算所需成本；三是避免结算过程中的风险。

智惠薪佣金结算优势都有哪些？

灵活用工模式下的企业员工数量多又分散且流动性大，传统结算模式无法满足复杂繁重的佣金发放需求，不仅佣金结算过程繁琐，金额到账与核算也十分困难。灵活用工平台的代发方案则具有快速发放、资金管理等功能，智惠薪灵活用工平台SAAS系统可实现佣金批量处理、集中支付、批量发放，轻松完成企业佣金发放任务。

企业与智惠薪灵活用工平台合作，通过代发方案将复杂繁琐的佣金结算业务交给灵活用工平台处理完成，可以有效节省企业的人力成本，同时还可避免佣金结算失误造成的财力损失。

智惠薪佣金结算具体如何操作？

第一步：物流货运企业和智惠薪平台签订一份服务协议，内容是将佣金结算的这项业务交给智惠薪处理；第二步：自由职业者（外聘车队司机）和智惠薪平台以在线签约的方式，签订一份合作服务协议；第三步：物流货运企业将要下发的佣金打给智惠薪平台，然后在智惠薪平台上发布任务（用工需求）；第四步：自由职业者在智惠薪平台领取任务，任务完成后，由智惠薪将佣金直接发放至个人手中。

处理物流货运企业的佣金业务可以选择灵活用工平台的佣金结算解决方案。但是尤为注意，采用灵活用工模式，为了获取企业和个人值得信赖的佣金代发解决方案，解决企业和个人佣金发放等问题，需要寻找靠谱的合作平台。