随着互联网的发展，越来越多的人选择在灵活用工平台上工作。这种工作方式不仅能够让人们更加自由地安排自己的时间，还能够让人们在工作中获得更多的收入。然而，对于很多人来说，灵活用工平台发放的工资是否需要交个税还是一个比较模糊的问题。

首先，我们需要明确一点，那就是无论是在灵活用工平台上工作还是在传统企业中工作，只要是获得了收入，就需要交纳个人所得税。因此，灵活用工平台发放的工资也不例外。

那么，灵活用工平台发放的工资应该如何缴纳个人所得税呢？根据国家税务总局的规定，个人所得税的计算方法是：应纳税所得额 = 应税所得额 - 扣除费用 - 扣除捐赠。其中，应税所得额是指个人所得税法规定的各项所得的总和，扣除费用包括专项扣除和综合扣除两种方式，扣除捐赠是指个人在计算应纳税所得额时可以扣除的捐赠款项。

对于在灵活用工平台上工作的人来说，应税所得额就是平台发放的工资总额。而在扣除费用方面，个人可以根据自己的实际情况选择专项扣除或综合扣除。专项扣除包括子女教育、住房贷款利息、赡养老人等方面的扣除，而综合扣除则是指按照一定比例扣除个人所得税应纳税所得额的方式。

需要注意的是，对于在灵活用工平台上工作的人来说，平台并不会为其代扣代缴个人所得税。因此，个人需要自行申报个人所得税并缴纳相应的税款。具体的申报方式可以通过国家税务总局的网站进行查询。

总的来说，灵活用工平台发放的工资也需要交纳个人所得税。个人需要根据自己的实际情况选择合适的扣除方式，并自行申报个人所得税并缴纳相应的税款。只有这样，才能够遵守国家的税收法规，同时也能够保障自己的合法权益。