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互联网医院灵活用工

时间:2024-01-29 17:35 阅读:399 来源:互联网

随着互联网的飞速发展,“互联网+”医疗服务也强势崛起,尤其是2020年,以线上问诊为主的医疗服务受到众多人的欢迎,成为解决人们医疗问题不可或缺的重要力量。关于此,《2020年中国互联网医疗行业研究报告》显示,2020年中国互联网医疗用户端分布方面,手机端占比最高,高达88.6%;移动医疗用户渗透率方面,在线医疗占比最高,为86.0%。所以可见,2020年线上问诊是人们获取医疗服务的主要方式,被人们广泛接受。

灵活用工平台主要应用于线上问诊、医药合同外包、医药器械、用品生产等方面,在疫情期间,由于大众对防疫及治疗的相关器械、医用品等需求激增,使得医疗医药行业用工需求增加,远远超出了企业的原计划。当前医药行业正处在转型期, 以人工智能、机器学习、大数据、移动医疗等为代表的数字化技术正在重塑医药行业,线上问诊模式应运而生,涌现出了一批平台,通过灵活用工的方式,让医生可以利用自己的碎片化时间提供诊疗咨询服务,而患者则可以在支付一定费用后,不受地理位置限制地咨询专业医护人员,大大提高了诊疗效率,为医生增加了收入,为患者减少了时间和费用成本。线上诊疗平台应用灵活用工的方式,以轻量化和快速的方式,链接了各类专业医疗资源,以线上化的方式链接诊疗需求群体,形成了医疗服务资源的最优配置,帮助诊疗平台快速形成医疗服务的聚合能力,实现了按需付费的闭环,实现了业务的快速增长,而大量流量的涌入也为后续提供增值服务的变现产生了机会。

而关于线上医疗,除了规模外,其实还有一项内容值得详细讲解一下,那就是它的用工方式——社会化用工。所谓社会化用工,是指企业与从业者之间以业务承揽的方式建立合作关系的一种用工方式,而目前线上医疗行业,普遍采用的便都是这种用工方式。具体点讲,就是很多医疗机构与其平台的兼职医生、服务人员都是平等的合作关系,而不是雇佣关系。换句话说,也就是医疗机构不用为平台的工作人员提供社保、公积金等保障,便可以让他们为自己工作,持续获取收益。

至于为什么没有保障,从业者们还愿意为医疗机构服务,是因为在社会化用工模式下,从业者的收入不再是固定的,而是随着完成的订单数变化的。也就是说,在该用工模式下只要从业者够努力,便可以赚到远超一般同行业工作者的收入,从而获得一份更高品质的生活。而当医疗机构不用承担高额的费用时,其用人成本自然就降了下来,所以为什么社会化用工会受到从业者和线上医疗行业的喜爱,也就显而易见。
其实,不只是线上医疗行业,影视文娱、地产、在线教育、知识付费等行业应用的用工方式也多数是社会化用工,所以从整体来看的话,社会化用工在行业中还是很受欢迎的,很多企业都在使用这种用工方式。不过,社会化用工虽然优势多,但是转型这种用工方式却有一定的难度,企业独自转型的话很容易出现转型缓慢、转型方向错误等问题。因此,若是大家有这方面的需要,还是建议大家与专业的服务机构合作。而在这方面,国信灵工正是实力极为突出的服务机构之一,为很多企业定制过社会化用工整体解决方案,也帮助其调整过用工关系,是极为专业的社会化用工领域整体解决方案服务商。
如今,随着社会化用工优势的显露,已经有越来越多的企业转型了该用工方式。基于此,以助力企业社会化用工转型为主的服务机构,未来也需继续努力奋进,进而凭借优势帮助更多企业快速达成社会化用工转型目标,实力建设迎合时代发展需要的新业态企业。

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